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11月份工作开展情况的通报
发布时间:2018/12/13 9:00:17 来源: 纪检监察室 作者: 郴州市水电建设公司 浏览: 355 次

 

11月份工作开展情况的

 

 

11月份,公司进一步加强了在建项目安全管理和监督;加强了党建工作;进一步加强了工作作风; 11月份,公司工作开展情况、项目安全生产情况、党风廉政建设和工作作风等情况通报如下:

一、11月份工作落实情况

(一)工作亮点。公司党总支以及各支部进一步加强党建工作;加强对在建项目安全生产检查和民工工资支付情况的监督;加强了公司职工在公路方面的技术能力;业务拓展再创佳绩。

(二)职工代表推选工作顺利完成。根据公司《工会职工代表推选办法》,经过公司工会委员会的精心部署下,公司工会四个选区于11月2日和11月6日先后完成职工代表推选工作;公司工会委员会和党总支先后召开会议对职工代表名单进行审核,审核通过进行公示。

(三)党建工作进一步落实。根据上级党组织的工作要求、党支部工作五化建设标准以及市委组织部对公司机关党支部工作手册的检查反馈意见,公司各党支部进一步完善了相关资料,为迎接省检做好准备。

(四)公司业务再创佳绩。本月,公司中标5000万元,为完成公司全年业务目标提供了有力保障。

(五)加强职工在公路方面专技能力。11月30日,公司组织24名职工参加为期两天的省公路水运施工企业主要负责人和安全生产管理人员培训及考试,其中21人成绩合格。

二、安全生产检查情况

(一)11月,由胡爱国同志带队的检查组先后2次到郴江河一期治理工程项目施工现场进行检查,并提出要求:加强协调工作,保证施工顺利进行,对施工班组进行安全教育,项目部切实落实佩戴安全帽,合理安排工作,提高质量保证工期,做到把安全放在第一位

(二)11月6日,由罗忠同志带队的检查组到郴江河一期治理工程项目施工现场进行检查,并提出要求:对施工班组进行安全教育提高安全意识,对破损的部分标示标牌进行修复更换,组织开会合理分工,安排工作

(三)11月6日,由罗忠同志带队的检查组到郴江河二期治理工程项目施工现场进行检查,并提出要求:对工地醒目地带和工作区域挂置安全标示标牌。

(四)11月6日,由张松云同志带队的检查组到衡阳清江大桥项目施工现场进行检查,并提出要求:增加标示标牌,对现场作业的施工人员进行安全教育。

(五)11月7日,由李九斤同志带队的检查组到西河二期工程项目施工现场进行检查,并提出要求:对有泥巴浆砌石进行冲洗,并对现场施工人员进行教育。

(六)11月10日,由胡爱国同志带队的检查组到临武县武源河生态清洁小流域建设工程项目施工现场进行检查,并提出要求:统筹管理提高效率,加强工作做好协调,思想上重视,督促进度进度的加快,提高安全意识。

(七)11月16日,由胡爱国同志带队的检查组到临武县人民河项目施工现场进行检查,并提出要求:项目部要做好协调工作,注意现场的安全生产工作。

(八)11月22日,由李九斤同志带队的检查组到临武县武源河生态清洁小流域建设工程项目施工现场进行检查,并提出要求:合理安排人员,对现场施工人员进行安全教育。

(九)11月23日,由张松云同志带队的检查组到宜章县梅田供水管道改造项目施工现场进行检查,并提出要求:项目部要加强管理,统筹安排人员物资,机械设备,早日完工,提高安全意识,积极沟通,解决内部外部施工困难。

(十)11月28日,由胡爱国同志带队的检查组到郴江河二期治理工程项目施工现场进行检查,并提出要求:在关键路口设置安全警示标牌,对未佩戴安全帽的施工人员进行安全教育。

(十一)11月29日,由胡爱国同志带队的检查组到郴江河二期治理工程项目施工现场进行检查,并提出要求:完善安全生产措施,继续做好协调工作,控制成本,进度加快。

(十二)11月23日,由张松云同志带队的检查组到宜章县梅田供水管道改造项目施工现场进行检查,并提出要求:要切实提高质量,加快进度,保证安全生产。

三、党风廉政建设和作风建设情况

(一)公司专项督查小组对公司后勤各科室上班纪律、工作作风进行督查。11月8日8:30~8 :40,后勤机关工作上班应到38人,其中26人到岗,1人在幼儿园,1人在综治办,1人在香花北路棚改指挥部,5人在工地检查,3人外出办事,1人在培训。

(二)配合市纪委机动式巡察工作。市委动机式巡察组于10月30日进驻市水利局进行为期一个月的巡察,公司引起高度重视,公司党总支召开专题会议,并在公司召开动员会;成立公司巡察工作联络组,积极配合巡察工作。

(三)开展了整治利用领导干部职权或职务上的影响“提篮子”谋私利问题专项自查自纠工作。根据市水利局党组《关于严厉整治利用领导干部职权或职务上的影响“提篮子”谋取私利问题的通知》(郴水党[2018]19号)文件精神,公司开展了“提篮子”问题自查自纠,对公司存在的“提篮子”问题认真进行清理;公司在职副科以上领导干部18人对照纪律规定开展自查,对本人和特定身份人存在“提篮子”问题及时整改,如实填写了《领导干部本人及特定关系人和利用其职权职务影响“提篮子”自查情况报告表》。经过此次自查自纠没有发现利用领导干部职权或职务上的影响“提篮子”谋取私利的违规违纪现象。

(四)关于陈妍同志停职处理的通报。2018年10月31日,市水利局巡察整改办转发了“五届市委第五轮巡察机动式巡察小组交办函”,办公室文员陈妍同志因责任意识欠缺,工作失职,未及时将交办函给领导阅文批示,造成了上报巡察资料超时延误,给市水利局和公司带来了不良影响。经公司研究决定:从2018年11月2日起,对陈妍同志停职检查一个月,停职期间工资标准按其岗位工资的70%发放。根据陈妍同志停职期间的表现情况,再做处理。大家要从中吸取深刻教训,举一反三,引以为戒,加强工作作风建设,提高责任意识

四、下一步工作建议

(一)做好市委机动式巡察组反馈整改工作。公司将按照市委机动式巡察组的反馈,做好整改工作,同时加强工作作风建设,增强责任意识,求真务实,使各项工作真正取得实效

(二)进一步加强党建工作。按照上级党组织要求,做好本年度党员统计工作,并按照要求进行数据上报;各党支部组织召开组织生活会和民主评议党员会;

(三)加强对在建项目管理。开展在建项目年末大检查工作,确保年底安全生产;岁末年初是农民工欠薪问题的多发时间,开展农民工工资支付情况的专项检查,扎实做好农民工工资支付保障各项工作。

 

 

                                       郴州市水电建设公司

                                           2018年12月4日

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